本报讯 为持续放大审计成果价值、更好服务党委政府决策，市审计局锚定信息宣传提质目标，从健全机制、建强队伍、搭建平台三个方面精准施策，推动审计信息宣传工作提质增效。今年以来，累计在国家级、省级、市级媒体刊发稿件90余篇。

健全制度压责任，把“软任务”变成“硬指标”。修订出台《淮南市审计局信息宣传工作管理办法》，围绕任务指标、审批流程、计分考评查漏补缺，细化采编、审核、报送、反馈标准，形成闭环管理。逐项分解年度信息宣传任务到各科室、量化到人，落实科长负责制，层层压实报送责任。坚持把信息宣传工作纳入局党组议事内容，每年专题听取上年度工作汇报，总结成效、剖析短板，同步开展评优表彰，对信息宣传先进科室、优秀信息员予以通报表扬，充分调动全员写信息、挖亮点、报线索的主动性。

建强队伍补短板，把“少数人写”变成“全员能写”。组建常态化信息员队伍，推行“老带新”结对帮扶，安排经验丰富的优秀信息员与青年干部结对，一对一传授选题思路和写作方法。定期开设信息写作专题课堂，围绕审计选题挖掘、素材提炼、文稿打磨和各级采用导向开展拆解辅导，靶向破解写作共性难题。明确专人统筹素材归集，对各科室报送的有价值信息统一汇总、加工打磨、分类筛选，按渠道定向推送，持续提升稿件质量和采用率。

搭好平台促共享，把“关门写稿”变成“开门借智”。紧扣重大审计项目同步谋划信息选题，坚持“审计项目开展到哪里、信息跟进到哪里”，在项目进点、实施、报告各环节同步挖掘收集鲜活素材，着力实现一审多果、成果共享。建立信息摘编互通机制，归集整理省内外审计机关创新举措、特色经验，定期编发《信息摘编》，目前已编发3期，供全局干部对标先进、启迪思路。办好内部刊物《淮南审计》，择优刊载全市审计一线优质信息、典型案例、特色做法，搭建内部交流展示平台，推动干部在互学互鉴中开阔视野、拓宽思路。

（本报记者 贾 静）