安徽唐兴装备科技股份有限公司创新“融合式”党建,实现党建与生产经营互促共进——

融合赋能,党建成为“硬核生产力”

版次:04  2026年07月06日

(上接一版)近年来,党员科研团队研制“福水号”敞开式TBM,成为安徽省首台完全自主研发的硬岩掘进装备,填补省内高端隧道装备领域空白,成本比进口设备大幅降低。成功下线4米岩石顶管机、顶盾机,填补了省内相关领域技术空白。

开展“揭榜挂帅”活动,建立党建引领技术攻关机制,将技术难题转化为党建攻坚课题。针对矩形顶管机施工难题,党员团队反复试验刷新国内最长单段顶距纪录;研发泥浆环流高效携渣技术,大幅降低施工废弃物排放,树立了绿色基建标杆。面对马来西亚子公司建设难题,党员团队克服新冠肺炎疫情影响、跨文化沟通等挑战,仅用6个月完成投产,成为非开挖装备“中国制造”出海标杆。

搭建党建赋能产学研合作平台,与高校、科研院所长期合作,推动超前地质勘测、物联网等智能化技术融入产品,推动地下工程从“粗放施工”向“智慧建造”升级。企业自主研发的顶管掘进机入选安徽省首台套重大技术装备,市场占有率名列全国前茅。2024年,企业成功在新三板挂牌,开启资本化发展新征程。

党建涵养企业文化,以文化聚人心匠心育人才

文化是企业的灵魂。企业将红色基因融入文化建设,以文化聚人心、以匠心育人才,构筑全员同心同向的精神家园。

传承“红色基因”,把红色教育纳入企业文化建设。定期组织党员员工参观廖家湾革命纪念馆、淮南市新四军纪念林等红色基地,开展“民营企业报国情怀”等主题宣讲,引导员工树立“技术报国、产业强国”意识。

突出“人才兴企”,弘扬精益求精的工匠精神。通过举办技术比武、技能竞赛,以赛促学、以赛育才,涌现出一批党员高技能人才,企业品控部主任马允郑荣获2025年全国劳动模范称号。

坚持“以人为本”,始终把职工利益放在首位。遵循“业余、自愿、小型、多样”原则,举办趣味运动会、唐兴好声音等文体活动。构建全周期职工关怀体系,每年定期组织健康体检、开展职工疗休养和文旅活动,发放节日福利,召开年会表彰先进等,不断增强员工的幸福感、认同感,提升企业的凝聚力、战斗力。

党建领航社会责任,以一颗初心反哺一方热土

扎根淮南、受益于淮南,企业始终心怀感恩,履行社会责任,反哺这片热土。

近三年来,企业为地方提供就业岗位近百个,带动上下游配套企业协同发展。深化“村企共建”,与周边村庄签订共建项目书,从用工需求、人才支持、资金扶持等方面助力乡村振兴。积极投身公益事业,党支部牵头成立志愿服务队,组织党员员工参与公益慈善,新冠肺炎疫情防控期间累计捐赠款物46万元,连续多年开展金秋助学、精准扶贫,2020年抗洪救灾第一时间调配防汛资源支援一线。开展“在职党员进社区”活动,提供帮贫解困、矛盾调解等服务,助力基层治理效能提升。

勇担绿色发展责任,将绿色发展理念融入生产经营。作为淮南市最早一批实施清洁生产的企业,在导入清洁生产体系过程中,持续加大环保投入,淘汰更新了一批高能耗、老旧款式电机等生产设备,降低了公司生产能耗。同时,组织员工开展植树造林、环保宣传活动,实现企业发展与生态保护协同共进。

“党建铸魂引领技术报国之路,是我们始终不变的初心。”唐素文表示,将深学细悟笃行习近平总书记在庆祝中国共产党成立105周年大会上的重要讲话精神,树立和践行正确政绩观,坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展,努力把企业做强做优做大,更好为企业职工谋幸福,为国家科技自立自强作贡献。