本报讯 近年来，田家庵区人社局深入贯彻省、市、区“稳就业、保民生”决策部署，以“三公里”就业圈建设为抓手，聚焦重点人群就业需求，通过线上线下联动、完善服务载体等举措，推动城镇居民就业形势持续回稳向好。获评“省级‘三公里’就业圈工作先进地区”，建成省级“三公里”充分就业社区数量位居全省前列。

持续推进“三公里”就业圈建设。该区同步推进线上线下服务网络，搭建“三公里”就业圈。线下充分整合全区93个社区（村）公共服务阵地、党群服务中心等资源，设立93个社区就业服务站，统一悬挂“三公里”就业圈服务标识，配备就业服务专员，提供岗位推送、职业指导、求职登记等一站式服务；针对老年人、残疾人等特殊群体，推行“上门服务”“电话预约”等“一对一”帮扶。线上则加大“社区快聘”小程序推广力度，开发就业服务专区，动态归集辖区岗位信息。目前，平台已注册企业1806户，发布加工制造、家政服务、快递物流等领域岗位0.51万个，小程序累计浏览432.62万人次，居民提交求职登记2.75万人，促进1202人实现就业。

着力打造灵活就业“服务中枢”。为满足灵活就业需求，该区着力打造服务中枢，加快零工市场和驿站建设。按照“便民、高效、规范”原则，在交通便利、用工集中区域建设一个零工市场，采用“政府搭台+市场化运营”模式，设置信息发布、等候休息、政策咨询等功能区，重点服务日结工、小时工等群体。同时，依托基层公共就业服务平台，试点建设2个零工驿站，设置岗位信息栏、工具寄存处等，聚焦“10分钟通勤圈”，对接社区物业、商超等用工主体，提供即时就业服务。

此外，该区持续开展“春风行动”等“2+N”主题招聘会68场，服务企业1265次，达成就业意向1152人次；加强就业困难人员帮扶，通过“一人一档一策”精准服务，助力1226名城镇失业人员和困难人员就业，用扎实举措让民生实事落地见效。

（本报通讯员 李 悦 吴喆敏

本报记者 李东华)