本报讯 今年以来，凤台县充分发挥行业部门作用，加大人社政策宣传力度，积极推进各项稳就业举措，将行业政策落到实处、确保实效，为群众幸福生活保驾护航，为企业发展汇聚动能。

该县充分利用线上线下相结合的多元化招聘方式，拓宽招聘渠道。线上通过官方网站、社交媒体等平台发布招聘信息，线下举办现场招聘会、校园行等活动，为求职者和用人单位搭建便捷高效的交流平台，畅通求职渠道。截至6月底，已开展“2+N”线上线下招聘会共计135场，提供招聘岗位3000余个，新增个人求职简历760份，初步达成就业意向1020人。

该县还通过完善“三公里”就业圈助力“指尖就业”。县人社部门不断推进“三公里”就业圈建设，着力解决社区困难群体就业不充分、劳动用工信息不对称、岗位匹配不精准等问题，打通就业服务的“最后一公里”，确保社区居民在家门口实现就业。目前，“社区快聘”小程序访问量达78.56万次，求职登记注册9464人次，注册企业551家，发布岗位2185个。截至6月底，全县新增就业岗位2736个，就业援助对象270人，就业援助对象再就业266人。　　（本报记者 刘银昌

本报通讯员 马 玲）