“你们厂具体在什么位置？”“招工可有年龄限制？”“我们去了能干什么工作？”……2月7日下午，在八公山区城市记忆广场举行的“工会送岗位，乐业在江淮”专场招聘会现场，众多求职者与招聘企业“零距离”交流，了解招聘具体要求。

“现在春节刚过，我们用工紧张，区里组织这样的招聘会非常及时，对我们企业帮助很大。”淮南涛薇服饰有限公司负责人王涛高兴地介绍说，企业招聘的岗位有车位熟练工、裁剪师、检验员、车间熨烫工等，日常兼顾带孩子的“宝妈”、残疾人都可以报名。

“我就想找一个时间灵活自由的工作，不耽误接送孩子。”求职者马曼告诉我们，在家门口就近工作挺好的，也不用跑远。

“我去年大学毕业的，没什么工作经验，这次‘家门口’的招聘会来试试看可有工作机会。”求职者李佳乐是车辆工程专业毕业学生，当天在招聘会现场仔细查看相关企业招聘信息，希望可以找到专业对口、薪资合适的工作。

“我们这次招聘会由八公山区工会主办，区妇联、区人社局、区退役军人事务局、区人才综合服务中心等多家单位协办，就是希望为求职者与用工企业搭建供需平台，把更多岗位送到劳动者的‘家门口’。”八公山区工会副主席陶琳介绍说，区工会通过走访摸排、问卷调查等多种形式，精准掌握用工企业与求职者需求清单，针对不同群体，特别增设“零工岗位”“技能岗位”“妈妈岗”专区，为灵活就业人员及技能型人才开辟绿色通道。

招聘会现场通过抖音、视频号同步直播，并专门设置职工维权保障政策服务区，为广大求职者提供政策咨询、就业指导、法律援助等服务，切实维护职工合法权益。此次招聘会共归集辖区65家企业参与，提供技术员、质检员、文员、电商运营等200余个岗位，500余名求职者到场咨询，发放宣传册600余份，100余人达成初步就业意向。下一步，八公山区将持续做实做细常态化组织专场招聘，跟踪了解后续签约情况，联合企业开展岗前培训、技能提升等工作，为企业和广大职工稳就业、保民生、促发展保驾护航，为区域经济社会高质量发展源源不断注入新动能。