“你们厂具体在什么位置?”“招工可有年龄限制?”“我们去了能干什么工作?”……2月7日下午,在八公山区城市记忆广场举行的“工会送岗位,乐业在江淮”专场招聘会现场,众多求职者与招聘企业“零距离”交流,了解招聘具体要求。
“现在春节刚过,我们用工紧张,区里组织这样的招聘会非常及时,对我们企业帮助很大。”淮南涛薇服饰有限公司负责人王涛高兴地介绍说,企业招聘的岗位有车位熟练工、裁剪师、检验员、车间熨烫工等,日常兼顾带孩子的“宝妈”、残疾人都可以报名。
“我就想找一个时间灵活自由的工作,不耽误接送孩子。”求职者马曼告诉我们,在家门口就近工作挺好的,也不用跑远。
“我去年大学毕业的,没什么工作经验,这次‘家门口’的招聘会来试试看可有工作机会。”求职者李佳乐是车辆工程专业毕业学生,当天在招聘会现场仔细查看相关企业招聘信息,希望可以找到专业对口、薪资合适的工作。
“我们这次招聘会由八公山区工会主办,区妇联、区人社局、区退役军人事务局、区人才综合服务中心等多家单位协办,就是希望为求职者与用工企业搭建供需平台,把更多岗位送到劳动者的‘家门口’。”八公山区工会副主席陶琳介绍说,区工会通过走访摸排、问卷调查等多种形式,精准掌握用工企业与求职者需求清单,针对不同群体,特别增设“零工岗位”“技能岗位”“妈妈岗”专区,为灵活就业人员及技能型人才开辟绿色通道。
招聘会现场通过抖音、视频号同步直播,并专门设置职工维权保障政策服务区,为广大求职者提供政策咨询、就业指导、法律援助等服务,切实维护职工合法权益。此次招聘会共归集辖区65家企业参与,提供技术员、质检员、文员、电商运营等200余个岗位,500余名求职者到场咨询,发放宣传册600余份,100余人达成初步就业意向。下一步,八公山区将持续做实做细常态化组织专场招聘,跟踪了解后续签约情况,联合企业开展岗前培训、技能提升等工作,为企业和广大职工稳就业、保民生、促发展保驾护航,为区域经济社会高质量发展源源不断注入新动能。