聚焦当前国有企业中的青年干部职工群体，在国有企业共青团工作上实现持续创新突破，能够更好地推动党的领导核心作用落到实处，能够持续汇聚广大青年干部职工的智慧力量，对增强国有企业整体层面的向心力、凝聚力和战斗力都具有重要意义。

一、国有企业共青团工作的重要性

1、共青团工作为国有企业发展夯实基层基础

国有企业共青团工作作为连接青年职工与党组织的重要桥梁，不仅关乎青年人才的成长成才，更是企业持续健康发展、夯实政治基础的关键所在。在党的二十大精神指引下，国有企业共青团工作被赋予了新的时代内涵和使命要求。青年职工是企业中最具活力和创造力的群体，他们的思想动态、价值取向直接影响到企业的文化氛围和发展方向。通过做好共青团工作，企业能够真正深入青年之中，掌握其所思所想，引导其树立正确的世界观、人生观、价值观，从而为企业发展培养出一支政治可靠、业务精湛、作风过硬的青年队伍。

2、共青团工作为国有企业发展提供动力活力

在国有企业发展的各个阶段，共青团工作都以其独特的政治优势和组织优势，为企业发展提供强有力的价值引领。青年职工是企业发展的生力军和突击队，他们的思想活跃、勇于创新，是推动企业转型升级、实现高质量发展的关键力量。通过做好共青团工作，国有企业能够积极引导青年职工将个人理想融入企业发展大局，激发他们的使命感和责任感，促使他们在各自的岗位上发光发热，为企业发展贡献青春力量。同时，共青团工作还要重视培养青年职工的创新意识和实践能力，通过组织各类创新活动、搭建创新平台，激发青年职工的创造潜能，为企业创新发展注入源源不断的动力。

3、共青团工作为国有企业发展提供创新氛围

在新时代的浪潮中，国有企业共青团组织不仅是青年职工成长成才的摇篮，更是企业发展的精神动力源泉。面对复杂多变的市场环境和日益激烈的竞争态势，国有企业需要一支充满活力、勇于担当的青年职工队伍，而共青团组织正是这股力量的培育者和引领者。通过深入学习贯彻党的二十大报告中关于青年工作与企业文化建设的重要论述，国有企业共青团组织要积极引领广大青年职工坚定理想信念、锤炼意志品质，激发他们爱党爱国、爱岗敬业的热情。同时，共青团工作还需重视培育青年的团结协作精神、创新奋斗精神，鼓励他们在实践中探索、在创新中成长，为企业发展贡献智慧和力量。

二、国有企业共青团工作创新路径

1、加大共青团工作人员培养力度

在新时代背景下，国有企业青年职工的思想观念、职业追求日益多元化，对共青团工作的要求也随之提高。因此，国有企业必须高度重视共青团工作人员的培养与发展，可以从以下几个方面入手。第一，企业应建立健全共青团工作人员的培养体系，通过系统培训、实践锻炼、交流学习等多种方式，全面提升他们的政治素养、业务能力、创新能力和服务意识。第二，企业应重视培养共青团工作人员的团队协作精神和组织协调能力，使他们能够更好地适应新时代共青团工作的需要。第三，企业还要建立健全评估激励机制，树立典型、褒扬先进，鼓励共青团工作人员勇于创新、敢于担当，为国有企业高质量发展贡献智慧和力量。

2、创新共青团工作方式方法

创新共青团工作方式方法，意味着要打破传统思维束缚，充分利用现代信息技术手段，构建线上线下相结合的多元化工作平台。一方面，国有企业可以通过建立共青团工作微信公众号、小程序等线上平台，及时发布共青团活动信息，开展线上学习交流，打破时空限制，增强青年职工的参与度和互动性。另一方面，线下活动也应重视创意与实效并重，结合青年职工的兴趣爱好和实际需求，开展形式多样的主题活动、志愿服务和社会实践，让青年职工在实践中成长，在奉献中收获。同时，国有企业还应重视引入项目化、品牌化运作模式，将共青团工作项目化运作，打造具有国有企业鲜明特色的共青团工作品牌，提升共青团工作的吸引力和影响力。

3、提升共青团工作人员素养

保证国有企业共青团工作有序开展，必须不断优化共青团组织架构和人员结构，确定共青团建设和日常工作的职责内容，保证具体工作的精准细化和有效落实。国有企业应重视从青年职工中不断选拔具备高度责任感、良好沟通能力和创新思维的人才加入共青团工作队伍，同时可以引入外部新鲜血液，打破传统的人才选拔界限，实现国有企业共青团人才队伍建设的年轻化、专业化和知识化。此外，国有企业还要加强对共青团工作人员的专业培训和职业发展规划，通过系统地学习、实践与交流，不断提升他们的综合素质和业务能力，确保共青团工作能够紧跟时代步伐，满足青年职工的需求和期望。

总之，国有企业共青团工作的创新模式不仅是推动企业持续发展的活力源泉，更是引导青年职工成长成才的重要平台。通过构建线上线下相融合的科学工作体系，强化思想引领与技能提升并重，国有企业共青团工作正逐步迈向更加开放、包容、高效的新境界。国有企业在开展共青团工作中，需不断深化改革工作方法，激发广大青年的创造活力与担当精神，让青年成为推动国有企业高质量发展的坚实力量，努力绘制国有企业与青年职工同频共振、携手前行、共同成长的时代新篇章。

（作者单位系山西汾西矿业（集团）有限责任公司洗煤厂）