本报讯 近日，记者从东辰集团获悉，该集团盛和公司牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，聚焦企业劳动用工、职工关怀，切实保障劳动者合法权益，受到大家一致好评。

日前，在市人力资源和社会保障局组织开展的劳动保障守法诚信等级评价工作中，盛和公司喜获“2023年淮南市劳动保障诚信示范单位”。

为提升职工幸福感和归属感，近年来，盛和公司高度重视劳动保障建设和职工权益保障工作，严格遵守《劳动法》《劳动合同法》等劳动保障法律法规，规范和完善劳动用工管理，先后依法依规制定并完善了劳动用工管理制度，规范用工管理流程。通过健全工会组织、公开民主管理、构建保障体系、提升技能培训等多种形式，积极保障职工合法权益。

该公司在职工福利保障上，按月足额为职工缴纳各类社会保险，每年定期组织职工进行职业健康体检；认真做好女职工权益保障工作，充分保护女职工在孕期、产期、哺乳期内期间的各项权益；修订和完善各项劳动人事等管理制度。通过制度的修订完善，不断优化内部管理流程，防范劳动用工风险，最大程度地维护好职工的切身利益。（本报记者 鲁 松）